2022-02-21
編輯資料：駐胡志明市辦事處經濟組
資料來源：越南工商網報，2022年2月16日
近期由於新冠肺炎疫情影響而導致勞動力不足、失業率上升，以及部分停工。2022年防疫措施完善，加上眾多產業之生產線逐漸恢復，人力需求量因而激增。
越南平陽省勞動廳Phạm Văn Tuyên副廳長表示，依據平陽省工業園區管理處、各縣市勞動處及該省企業提報數據顯示，截止2022年2月14日許多企業已恢復正常營運，勞工返回工作人數約達春節前91%。其中，非在工業園區企業之勞工返工人數高達99.8%。
至於在工業園區內之企業已全部恢復生產營運（共2,432家企業），春節返回企業工作約43萬4,000勞工，占春節前勞工人數之91%。其中，越南本土企業共有608家及外資企業共有1,824家已恢復生產。尤其，在春節期間維持生產企業共有138家，參加工作之勞工人數達1萬7,148人。
該省勞動廳預估2022年2月18日後勞工返回企業工作人數將未變動，維持企業生產線運作穩定。據Phạm副廳長表示，2022年農曆春節後勞工返回企業工作達90%以上，該省已遵守勞動法規，依照薪資、獎金及勞工福利政策實施，督促勞工早日返回企業工祚，俾維持企業生產線，以滿足2022年第1季及2022年全年之訂單。
2022年根據越南勞動部調查，各省市及重點經濟地區之勞工需求量約70萬人，其中，平陽省勞動廳預估2022年上半年該省勞工招聘數量包括新招勞工及因應未返回企業工作之勞工之勞工需求數量達4萬5,000個，其中基層勞工占70%。
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經濟部 
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