Page 95 - 沙烏地

投資法規及程序

政府規定，維持僱用員工人數及資產（設備）總額」。

■ 臨時性營業許可：投資人若承包官方或準官方公共工程合約，得申請

核發「暫時性營業許可」，但所承包工程之屬性須為「非經常性工
程」（non-frequent projects）。

■ 暫時性營業許可：倘合於相關規定，則投資人得申請「暫時性許可文

件」（以代替營業許可），而承包「單一性之政府公共工程」（one

single government project）。

（三）持續推動沙化政策（Saudization）

１、沙烏地阿拉伯外籍人口（包括非法外勞）超過1,000萬人，占沙國總

人口33%，但沙籍勞工僅占總就業人口1,107萬人的22%，外勞仍占沙

國總就業人口78%。自1995年起實施之「人力沙烏地化」政策規定，

凡僱用員工20人之企業每年須將其僱用人力5%沙烏地化，希望逐年

減少一般外勞（含眷屬）在沙人數；其後陸續提高沙化比例至10%，

並限制外勞從事部分行業（如停發外勞新計程車執照）、限制外勞工

作證核發等，藉此增加沙籍國民就業機會，目前已執行手機通訊行及

租車公司人力沙化，自2018年9月沙烏地進行12項行業第1階段沙化，

要求4項零售業勞動力沙化比例需達70%，分別為汽車/摩托車展示間

（car and motorbike showrooms）、男子/兒童成衣店（shops selling

ready-made garments for men and children）、居家/辦公室傢具店

（ home and office furniture shops ）以及廚具店（ shops selling

kitchenware）；2018年11月9日起，則就3項零售業沙化（Saudization）

進行查核，分別為電子電器用品（electrical and electronics shop）、

鐘錶店（watch shops）以及眼鏡行（optical store）；2019年1月7日

起，執行12項行業第3階段沙化政策，包括醫療器材店（medical

equipment store）、地毯零售店（outlets selling all types of carpet）、

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