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勞 工

第柒章 勞工

一、勞工素質及結構

史國人民識字率約達87.5%，勞工素質普通，以英文為官方語文，英語使用普

遍，我國投資人與勞工間溝通無重大困難。史國失業率超過33%，因此，勞工大致

供應充裕，各工廠門口經常集結大量工人，希望獲得工作機會。惟近幾年，南非臨

近史國邊界有許多勞力密集工廠興起，以加倍薪水招募史國勞工，致偶而仍會有勞

力補充不濟之季節。

史國對勞工基本薪資規定各產業別不同。史國政府將各產業分為18大類，每一

產業別設有專屬薪資協調理事會（Wage Council），例如紡織成衣業設有紡織成衣

業專屬之薪資協調理事會，建築業設有建築業專屬之薪資協調理事會，運輸業設有

運輸業專屬之薪資協調理事會。

各產業薪資協調理事會由該產業之勞方代表、資方代表以及政府官員等三方組

成，每年召開薪資談判，就調薪幅度進行協商。史國各產業薪資水準與薪資調整幅

度均不盡相同，且同一產業內不同級別工作之基本薪資亦因工作內容及是否具特殊

技術而有差異。因此，史國無所有產業別一體適用之基本薪資。

2022年史國紡織與成衣業工人每月基本薪資約為1,960史鍰至2,431史鍰。超時

工作之加班費，原則上按正常薪資之1.5倍核計；星期日或國定假日加班，以正常

薪資之2倍支付。

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