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（三）就業服務與失業

德州失業補償法（Texas Unemployment Compensation Act；TUCA）規

定，企業每年根據員工薪資按季計算繳納德州失業保險（Unemployment

Insurance）稅，以作為符合資格的受僱員工在未來發生失業時請領失業給付

（Unemployed Benefit）的財源。適用TUCA的企業廣泛，包括：（1）給付

薪資超過$1,500美元或在一個歷年內僱用至少一人達20週或以上的業者；

（2）臨時協助機構；（3）聯邦失業稅法（Federal Unemployment Tax Act）

規範的企業；（4）選擇加入失業福利計畫的業者；（5）免稅非營利機構；

（6）州政府或其官方部門或機構；（7）農場與牧場勞工；（8）租賃機構

等，皆需按規定繳納失業保險金。

德州勞動委員會每年公布德州失業保險金稅率，每家企業繳納的稅率不

同，2023年課稅薪資基準（taxable wage base）為$9,000美元，最低稅率為

0.23%，最高稅率為6.23%，平均稅率為1.16%。有關失業保險金稅率的決定

可參考 德州勞 動委 員 會網頁 說明如 下 ： http://www.twc.state.tx.us/

businesses/unemployment-insurance-tax-rates。德州企業申報與繳納失業保險

的作業可參考：http://www.twc.state.tx.us/businesses/unemployment-tax。另雇

主接獲TWC通知前員工申請失業津貼時，若有反對或對給付金額有異議

時，須於14日內以書面向TWC提出。

（四）勞工補償

德州勞工補償保險（Workers’ compensation insurance），係對員工因職業

災害造成的醫療與薪資損失的給付。德州企業可選擇向合格保險公司購買勞

工補償保險、或是在符合規定要件，經DWC認可後，由企業本身自行保險

（self-insuring ）員工，也可加入經德州保險局（Texas Department of

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