Page 75 - 柬埔寨

勞 工

第柒章 勞工

一、勞工素質及結構

（一）柬國1,710萬人口，平均年成長率為2.4%，其中女性占51.8%，全國人口中

年齡低於15歲者有42.8%，係人口年齡相當年輕之國家，柬國成人中有

96%的識字率，其中21%有高中畢業，僅2%有高中以上的學歷。

（二）以該國目前的產業結構而言，全國945餘萬的勞動人口，供應所有產業勞

力需求不僅綽綽有餘，且城市裡失業人口充斥，農村也有大量人力等待

釋出，勞力供應不虞匱乏。

柬國政府於2016年調高基本工資至140美元，2017年再度調高基本工

資至153美元，2018年再調高基本工資至170美元，2019年調高基本工資至

182美元，2020年再調高基本工資至190美元，2021年再調高為192美元。

之後，因疫情之故，勞資雙方在政府協調下達成象徵性調薪2美元，自

2022年1月起調整為194美元。

（三）柬國薪資分布情形：
高級經理 1,000-1,500美元

中級經理 500-1,000美元

初階經理 300-450美元

會計人員 300-450美元

辦公室職員 200-250美元

一般勞工 194美元以上

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